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Caballero cree que la huelga de bomberos no estaba justificada y dice que el
acuerdo es un «ejercicio de responsabilidad»
Diario de
Navarra, 4 de junio de 2004, tarde.
El
consejero consideró que las movilizaciones de los bomberos han desencadenado
en una situación «innecesaria y desproporcionada» y explicó que el Gobierno
de Navarra «es responsable de garantizar un servicio en las mejores
condiciones de calidad a los ciudadanos con un servicio puntero que responda
a las necesidades de los navarros».
En ese
sentido, Javier Caballero señaló que «no han existido nunca problemas en la
calidad, la formación, los medios técnicos y el reciclaje» del Consorcio «y
no han existido diferencias sustanciales que justificasen la radicalización
de la situación, que el Gobierno no ha entendido, porque su disposición ha
sido permanente de diálogo».
Finalmente, esta madrugada la dirección del Consorcio y los bomberos
llegaron a un acuerdo para firmar un convenio con vigencia de cuatro años en
los que se aumentarán los salarios en un 7 por ciento, a lo que habrá que
añadir otro 11,8 por de aumentos salariales contemplados desde el 1 de enero
de 2003.
Además,
se garantiza a los bomberos que estarán incluidos en los incrementos
salariales que se acuerden en la Mesa General de Negociación, si afectan en
2004 y 2005 al 80 por ciento de los funcionarios, o si afectan en 2006 y
2007 a más del 51 por ciento.
Caballero
subrayó que el acuerdo responde «al esfuerzo permanente de diálogo
ininterrumpido desde la toma de posesión del Gobierno» y mostró la
satisfacción del Ejecutivo por haber alcanzado un acuerdo que «contribuirá a
la modernización del servicio, que se planteó desde el principio de la
negociación».
El
consejero señaló que en el proceso de creación de la Agencia Navarra de
Emergencias que sustituirá al Consorcio contarán con «la colaboración
imprescindible» de los bomberos y añadió que el acuerdo es el primer paso
para poner en marcha el Plan Estratégico de Bomberos.
Tras el
acuerdo al que llegaron las partes de madrugada, Caballero consideró que da
comienzo un periodo de «confianza mutua y complicidad para la modernización
del servicio, que llevará a la revisión de las figuras jurídicas del
Consorcio».
El
presidente del Consorcio, Juan Ramón Rábade, destacó que el acuerdo fue
alcanzado con «relativa agilidad y con el apoyo de los seis sindicatos»
presentes en la comisión de personal. Rábade subrayó que el acuerdo de
cuatro años permitirá iniciar la reforma del Consorcio «para dar un valor
añadido al servicio y contribuir a la filosofía de modernización del
servicio»
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